[944] 個別機能向上加算の書類について 初心者です
|
- 日時： 2018/02/16 15:40
- 名前： めいこ
ID:PPa8JQNg
デイサービス理学療法士です。
個別運動機能加算Ⅱと運動器機能向上加算をとっています。
前職員が辞めてしばらくして入職したため、誰も書類のことがわからず困っています。
ご指導頂ければ幸いです。
①居宅訪問チェックシートについて
3ヶ月毎の訪問が義務ですが、相談員さんが送迎のときに訪問したものを「訪問した」ということにしている状態です。
たとえば計画書に「在宅環境」という項目を作成し、在宅環境やADL状況を軽く書いて済ませられないかと思ったのですが、しっかり時間や訪問者を書かないとアウトですか？
訪問チェックシートを作った場合、時間の記載は送迎の時間で5分程度のような記載になりますが、大丈夫でしょうか…
皆様どういった書類で残していますか？
②モニタリングとは何でしょうか？
運動器機能向上加算の該当者は１ヶ月ごとにTUG等の体力測定をし、3ヶ月に1回まとめたものを発行し、利用者さまとケアマネさんに渡しています。
それ以外にモニタリングが意味する仕事はありますか？
評価とモニタリングの意味がよくわからず申し訳ありません。
③モニタリング報告書とは？
前療法士が監査前に「モニタリング報告書」というのを発行しているのですが、監査対策でいきなり現れた書類らしく、必要な仕事なのかわかりません。
内容は、
「送迎や移乗の介助量の記載」、「短期目標(通所介護および機能訓練Ⅱ)」、「目標達成状況評価」、「今後の課題」、「カンファレンス日時」、「機能訓練居宅訪問日」です。
監査の際には「機能訓練居宅訪問日」の項目が役に立ったみたいです。
誰も教えてくれない状態で本当に困っています。
どうかよろしくお願いします。
|
|
