[1958] 職場について

[1958] 職場について

日時： 2019/02/22 05:05
名前： さいち ID:K0aQgLtE: 併設型のデイサービス相談員をしています。
理事長が気に入った人しか挨拶せず、自分に対してはこちらから挨拶してもありません。
好き勝手に気に入らない人は辞めさせようとしています。理由を聞いたら挨拶しないなどの話らしく理事長もしないのにと思っています。
理事長が気に入った人たちだけで経営などをさせようとしており呆れています。
特養の相談員が辞めるのでその後誰がやるかとなり、自分がケアマネージャーの資格があるからの理由でやれとのことですが、デイサービスの人員配置で不足してしまうので違う人にやってほしいとお願いしても聞く耳を持ちません。このご時世時期がないと応募はなく紹介など考えてほしいとお願いしても聞く耳を持ちません。
断ったら辞めろと出る始末です。利用者さんのため、施設のためにやってきたのに悔しいより呆れています。
どのようにしたらいいかアドバイスください

あなたはどうしたいの？ ( No.1 )

日時： 2019/02/22 07:21
名前： masa◆PQB2uTgXDQ ID:wj6KYROc

そんな職場辞めるしかないでしょう。タイトルも雑で、丁寧なコメントが帰ってくると期待するほうがどうかしている。

組織とは？ ( No.2 )

日時： 2019/02/22 16:03
名前： ジムヤー ID:9WTPkrGw

10年後を見据え理事長になれるよう努力しましょう。

辞める？頑張る？ ( No.3 )

日時： 2019/02/22 23:21
名前： たけれい ID:LzuinKyI

利用者さんのため施設のためにやってきたかどうかは相手側が決めることであり、自分自身であまり強く思いすぎないようにした方がよいと思います。
そして、理事長に挨拶されなかったり相談員をやれといわれたりの不愉快と、辞めないでいる自分自身の理由とを天秤にかけ、それで辞めない選択をするのであれば何があろうと頑張るしかないでしょう。

子どもじゃないんだから・・・ ( No.4 )

日時： 2019/02/25 23:32
名前： 悩める事務員 ID:nDF4nmTI

　良くも悪くも理事長はトップなわけで、そのトップの考えに賛同できるかどうかでしょう。
　賛同できなければキッパリ辞めるべきでしょうし、辞めれない事情（生活のためとか・・・）があるのなら我慢するだけです。

　トップに反発したって所詮あなたは雇われの身。きれいごとだけでは世の中生きてはいけない。

まぁ、あくまで私の意見だけど ( No.5 )

日時： 2019/02/26 01:14
名前： 介護士A ID://NE2etI

多分ここに書いてるってことはまだ辞めるより、愚痴を聞いてほしいって思いの方が強いのかなって感じを受けました。お辛い環境だとは思いますが結局なところトップの性格や経営方針は変わらないから、思い切って退職する方が会社の為になるかと思います。
やりたくない仕事を続けて今話題のバイトテロだとか給料が少ないだとか不満を言っても結局やり続ける人がいるから何も変わらない。自分の代わりはいる。コンビニもめんどくさい業務増えて、店舗も増えてるのに、給料高くなくても働き手が常に現れる。そりゃ介護にもいえてくる。みんなでやーめた、ってやれば面白いところだけど。
俺なら抜きどころみて続けながら違うところ探すか、理事長の弱みを握る。

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