ホームに戻る > スレッド一覧 > 記事閲覧
[5205] 人員換算について
日時: 2024/08/08 17:37
名前: 相談員 ID:arVUD4vg

某会社「働きたい時間」と「働いて欲しい時間」
その日のバイト
1日〜3日
介護施設で雇用契約したうえで、通所介護で提供時間勤務する場合は、人員換算(介護職)で1と考えてよいのか?運営規程上も介護職〇〇以上である為、問題無いと、申請書類も必要ないと考えていますが、如何でしょうか
メンテ

(全部表示中) もどる スレッド一覧 新規スレッド作成

雇用主体が施設とデイに振り分けて兼任させてるってことだよね。 ( No.1 )
日時: 2024/08/09 07:11
名前: masa◆PQB2uTgXDQ ID:vQxcWjjw

介護施設の併設デイってこと?

その場合は、介護施設が職員を雇用してるんじゃなく、法人が雇用して施設とデイ事業所の兼務をさせているってことじゃないの。

それならそれぞれ施設とデイ事業所で常勤換算することになるけど・・・どちらにしても文章もひどいし、相談援助職とは思えない知識レベルだと思うけどね。
メンテ

(全部表示中) もどる スレッド一覧 新規スレッド作成

題名 タイトルは次の画面で設定してください
名前  「名前#任意の文字列」でトリップ生成
E-Mail 入力すると メールを送信する からメールを受け取れます(アドレス非表示)
パスワード (記事メンテ時に使用)
投稿キー (投稿時 投稿キー を入力してください)
コメント

   クッキー保存