 サービス提供責任者に就任前研修を義務化 ( No.1 ) |
- 日時： 2017/09/14 09:00
- 名前： ina ID:UUHeZfIo
- 「日本ホームヘルパー協会」の意見書より
介護支援専門員については、手厚い法定研修制度が設けられていますが、サービス提供責任者は介護福祉士または実務研修修了者が要件であり、サービス提供責任者の職務に着目した研修が義務付けられていません。したがって、サービス提供責任者には就任前研修を義務化するよう要望します。
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| 地域での暮らしを支える小規模多機能 ( No.2 ) |
- 日時： 2017/09/14 13:15
- 名前： コマサン ID:yMeby9xI
- 話では、福祉先進国といわれるスウェーデンやドイツなどには「多機能」という制度はなく、厚労省が是が非でも輸出したい方向とのことらしい。失敗するわけにはいかないとどこかで聞きましたが・・・・。
思わず期待しちゃいます。
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| 訪問の生活援助の報酬減への異論 ( No.3 ) |
- 日時： 2017/09/15 13:13
- 名前： ヘルパー４級 ID:ib/Fki4M
- ・資料２ 全国小規模多機能型居宅介護事業者連絡会提出資料 p.12
「新型多機能サービス」と称されるサービスが創設されることに反対
⇒小規模多機能が創設されて僅か11年で類似の新サービス創設の動き、ですか。
・資料３、資料４は、まるで日本および全国のホームヘルパーの悲鳴のようですね。
⇒食事・入浴・排泄の3大介護以外は介護に非ず、生活援助は安上がりな家事代行に成り下がっているし簡易な研修で誰でもできるから報酬を大幅に下げる、といった動きに異を唱えています。以下も参照。
「生活援助は誰にでもできる仕事じゃない」 ヘルパー協会、報酬引き下げに反発
ttp://www.joint-kaigo.com/article-4/pg1017.html
・参考資料１は、技能実習生もEPA候補生並に半年経てば人員にカウントできるようにするという方針 (決定事項な模様でこれから通知を出す模様。下記参照) ですが、
ttp://www.joint-kaigo.com/article-4/pg1010.html
「技能実習法案に関する参議院法務委員会の附帯決議等」というのは、
ttps://ameblo.jp/gusya-h/entry-10295152290.html
十一 外国人研修生・技能実習生の受入れについては、本法律案が提出された趣旨にかんがみ、専ら低賃金労働力としての扱いが横行することや、外国人研修生・技能実習生が劣悪な居住環境・就労環境に置かれることのないよう、入国管理官署、労働基準監督機関等の連携の下、人的体制を充実・強化し、法令違反、不正行為等について厳格な取締りを行うこと。
との事で、他職種で起きている以下のような問題が介護現場で起きないように釘を刺したのでしょう。
「助けて下さい」技能実習生が”手紙”で日本政府に訴え、「時給400円」や「暴力」に泣き寝入りしない
https://news.yahoo.co.jp/byline/sunainaoko/20170329-00069273/
【外国人技能実習制度問題】時給３００円、休みは年に数日 抗議したら強制帰国 海外からも厳しい目に : 47トピックス - 47NEWS（よんななニュース）
http://ceron.jp/url/www.47news.jp/47topics/e/260662.php
・余談
就職内定率９割 「最後の１割」争奪戦 2017/9/14 日本経済新聞 電子版
https://www.nikkei.com/article/DGXLZO21154320U7A910C1TI1000/
⇒介護に新卒は期待薄かもしれません。
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[704] 第１４７回社会保障審議会介護給付費分科会の資料がアップされました。