[1251] 2020年働き方改革の有給休暇取得義務について教えてください。

[1251] 2020年働き方改革の有給休暇取得義務について教えてください。

日時： 2018/06/12 15:16
名前： ソラニン ID:GP7QsZl2: 働き方改革の有給休暇取得義務について教えてください。
内容としては、
　10日以上の有給休暇が付与される労働者に対して、有給休暇のうち5日は、有給休暇が発生した日から1年以内に、雇用主が時季を指定して取得させる義務が発生する。
　上記の内容については、中小企業を対象とするということで、例えば、特養５０床規模の事業所についても対象となってくるという解釈で良いのでしょうか？また、非常勤職員も含むということでしょうか？

事業所が取得を強制できるのか？ ( No.4 )

日時： 2018/06/14 10:41
名前： ソラニン ID:vLrWDZjw

当事業所はユースエール認定企業を目指していますけど、有給の取得を促しても取得しない人は取得しない（取得してくれない）のですよね・・・。『雇用主が時季を指定して取得させる』という意味は、「あなたはこの月のこの日に休んでくださいね。」と命令できるということなんでしょうか？職員の中には「自分が（または子どもが）病気になった時のために使わずにとっておきたい。」といったような方もいるのですよね・・・。

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