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[1843] 新介護職員処遇改善加算の要件・ルールのまとめ〜12/19介護給付費分科会審議より
日時: 2018/12/20 12:09
名前: masa◆PQB2uTgXDQ ID:bNbXYjbM

関連別スレッドのレスポンス数が多くなって1ページに収まらなくなりそうでしたので、そちらはいったんロックして、別に新規スレッドを立てます。

介護職員の更なる処遇改善のまとめです。あとは1月の単価発表、3月の通知・Q&A待ちということになりますが、注目は各事業者での配分方法は、経験ある介護職員・その他の介護職員・他の職種について、それぞれのグループ平均で2:1:05を見るということで、個人別には配分率1のグループで1.5と0.5の人がいてよいこと居なります。そうしようとしている事業者者は、職員の不平・不満対策がセットで必要です。下記参照ください。

参照:新介護職員処遇改善加算の要件・ルールのまとめ
http://blog.livedoor.jp/masahero3/archives/52103411.html

メンテ

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新加算の配分は法人単位も検討 ( No.7 )
日時: 2018/12/28 16:10
名前: ID:Z.C/IQFE

>介護職の8万円賃上げ、新加算の配分は法人単位も検討 厚労省 年度内にも方針

てニュースでは厚労省も前向きに検討するそうです
事業所単位での配分だと法人内で物凄い不公平が生じかねなかったので、かなりマシになるかもしれません

麻生内閣が緊急で作った処遇改善交付金よりはマシな仕組みになると良いのですが果たして?
メンテ

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